Gestión social

Desarrollo de las comunidades del entorno

Con el fin de favorecer el desarrollo personal y profesional, Odebrecht prioriza la educación y la generación de trabajo e ingreso de las poblaciones del entorno de sus operaciones, de modo de fomentar la inclusión y activar la economía de las comunidades.

Jóvenes participan del Programa Escuela en Acción, inversión social privada de Odebrecht Crudo y Gas
1 - Respeitar

INVERSIÓN SOCIOAMBIENTAL VOLUNTARIA
(R$ millones)

(Empresas y Fundación Odebrecht)


NÚMERO DE BENEFICIARIOS DE LA INVERSIÓN SOCIOAMBIENTAL VOLUNTARIA

(Empresas y Fundación Odebrecht)


ÁREAS DE LA INVERSIÓN SOCIOAMBIENTAL VOLUNTARIA – 2016



23,3%

Educación
profesionalizante

18,6%

Educación
ambiental

14%

Emprendedorismo /
Innovación

12,1%

Generación
de trabajo
e ingreso

7,5%

Educación
básica

7%

Cultura

5,5%

Salud

5,5%

Movilización
comunitaria

3,3%

Infraestructura

2,8%

Deporte /
Esparcimiento

0,5%

Derechos
humanos

Premio Odebrecht para el Desarrollo Sostenible


Creado en 2008, el Premio Odebrecht para el Desarrollo Sostenible tiene como principal objetivo incentivar a estudiantes universitarios a pensar soluciones para los principales desafíos del desarrollo sostenible bajo perspectivas de la ingeniería, de la arquitectura y de la agronomía. En su novena edición, en 2016, el premio fue puesto en práctica en ocho países: Angola, Argentina, Brasil, Estados Unidos, México, Panamá, República Dominicana y Venezuela.
En 2016, en los ocho países, se inscribieron 1.716 estudiantes, de 261 universidades, que presentaron 443 trabajos concurrentes al Premio. De estos, fueron vencedores 28 trabajos en los ocho países. Los estudiantes autores de los proyectos vencedores, los profesores orientadores y universidades reciben un premio en dinero.
Para obtener más informaciones >>

Al centro, las estudiantes del Instituto Mauá de Tecnología Suzana Yamaguchi, Viviane Sanchez, Mônica Martins y Bárbara Mente y el tutor de la investigación sobre producción de etileno verde, Luiz Alberto Jermolovicius, vencedores de la 8ª edición del Premio Odebrecht para el Desarrollo Sostenible

Calificación de adultos y jóvenes


En la Central Termoeléctrica de Punta Catalina, en la República Dominicana, los participantes del Creer


El Programa de Calificación Profesional Continua Creer fue creado en 2008 para capacitar personas y favorecer la inclusión en el mercado de trabajo, incluso, fuera de Odebrecht. Actualmente, se realiza en 13 estados brasileños y más 12 países de América Latina y África. Desde su creación, el Creer promovió la capacitación de 96,5 mil personas, de las cuales 59 mil fueron contratadas.

Vertiente del Programa Creer, el Creer Jr. está destinado a jóvenes entre 14 y 17 años que estén cursando la Enseñanza Básica. Los estudiantes son preparados en actividades básicas y prácticas, para que sean contratados como jóvenes aprendices. Las empresas en Brasil cumplen la ley referente al joven aprendiz y asumen el compromiso de ofrecer la formación técnico/profesional al joven. Las inversiones de Odebrecht en el Programa Creer suman, en ocho años, R$ 52 millones en Brasil y US$ 22 millones en otros países.

Creer1


Calificados en el módulo básico

56.025 (Brasil)

40.524 (exterior)


Calificados en el módulo técnico

19.568 (Brasil)

7.863 (exterior)


Contratados

35.884 (Brasil)

23.158 (exterior)

Jóvenes del Programa Acreditar Júnior reciben formación técnico-profesional para el ingreso en el mercado de trabajo

Creer Jr.1


Interesados

5.943


Contratados como
jóvenes aprendices

3.612


Recibidos

2.262


1 Datos acumulados desde la creación del programa, desde 2008 a fin de 2016.